Warum Bewerbungen aussortiert werden

Platz 10: Für 21 Prozent der Personaler ist es ein Problem, wenn Datum und Unterschrift fehlen.
Platz 9: Ganze 22 Prozent der Entscheider stören sich an einem uneinheitlichen Schriftbild.
Platz 8: Bei 28 Prozent die Bewerbung auf den No-Stapel, wenn im Lebenslauf Lücken klaffen.
Platz 7: 30 Prozent sortieren aus, wenn Sie vergeblich nach Anhängen suchen müssen, weil [...]

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